2015年10月30日，公司十月份工作例會在多功能會議廳召開，各分公司、子公司也同時通過網絡視頻系統參加會議。

     首先，勞務公司陳翅鵬主講“華興論壇”。常聽人說“先做人，后做事”，這次他演講的主題是“做人勇于承擔，做事敢于負責”，具體怎么做？他給我們的觀點就是“做人要勇于擔當，做事要敢于負責”，這也是判斷一個人是否成熟的標準，用心做事，用情做人，努力成為一名很好的執(zhí)行者。值得我們大家去學習體會。

     其次，十月份“標桿員工”頒獎，質安部的羅權元當選為10月份的“標桿員工”�？偨浝韯�旻為獲獎者頒發(fā)了榮譽證書。從羅權元發(fā)表獲獎感言當中，體現出他做事認真負責的態(tài)度。

     緊接著，李書記對十月份的工作進行了總結，董事長與經營部徐總的新疆之行；勞務公司廖建華本月在安徽簽訂了勞務合同；質安部申報了芙蓉獎；經營部業(yè)務工作情況；本月開展的“狼性思維”活動取得很好的成果，通過此次活動也讓許多員工明白了團隊合作的重要性，發(fā)現自身的不足之處。同時公司也存在一些問題。

     再接著，九月份員工《工作日記》的點評，李書記詳細講敘了九月份員工《工作日記》存在的問題，指出了部分工作日記不足之處，同時表揚了部分員工的日記內容清楚、規(guī)范、詳細。《工作日記》是每一個員工的業(yè)績記錄，希望每個員工要認真對待，再次強調工作日記的重要性。

     隨后，長沙分公司、郴州分公司首次通過視頻系統匯報工作，長沙分公司：在總公司和蔣總的帶領下一直正常的運轉，業(yè)務量穩(wěn)定增長。中標項目石門縣永興大道、溆浦縣橋江衛(wèi)生院已相繼安排公司人員前往工地現場監(jiān)督。郴州分公司：感謝總公司在郴州分公司成立以來的各種幫助，最近我們存在的工程款方面的問題，受到了來自多方面的壓力，相信在總公司的帶領和幫助下，我們眾志成城，一定能夠越來越好。

     之后，由成控部負責人謝華偉對本月開展的“狼性思維”活動月作訓練心得體會及總結，通過本月開展的一系列活動，其中包括教學視頻、拓展訓練、觀看電影、知識講座、大合唱等，活動內容豐富有意義，最重要的是它改變了我們的某些思維模式和理念，激發(fā)了我們的一些潛能。過去的我只知道團隊需要自己去奉獻，現在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵；過去的我只想要得到團隊的信任，現在的我才知道信任團隊更加重要。讓我們自己去思考、領悟、提煉。

     再后，財務部盧燕對十一月份的企業(yè)管理提升月“感恩思維”作動員講話，從她的講話中就能夠感覺到感恩的心正在激發(fā)，讓我們懷著感恩的心迎接十一月份，你準備好了嗎？

     最后，公司總經理劉旻作各部門“風險管控”當前重點工作安排，工程款支付、法務風險、工程結算、工程合同風險、分公司風險、安全管理、自營項目的穩(wěn)定、安全保障工作、防火防盜等各種風險管控。各部門從以上方面入手，各負其責，將風險降到最低或零風險。全面回顧企業(yè)管理提升月活動“責任思維”、“結果思維”、“狼性思維”內容及總結。

     大會圓滿結束！